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凝智聚力謀新篇 數(shù)智賦能啟新程

來(lái)源: 內(nèi)蒙古集團(tuán)
編輯: 胡迪
發(fā)布時(shí)間: 2025-03-25
訪問(wèn)量: 619

 

面對(duì)行業(yè)深度調(diào)整與集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的雙重壓力,財(cái)務(wù)部的工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。作為財(cái)務(wù)人員,我們應(yīng)以更廣闊的視野,深入理解集團(tuán)戰(zhàn)略,將財(cái)務(wù)工作與集團(tuán)的整體發(fā)展緊密結(jié)合。堅(jiān)持財(cái)務(wù)核心價(jià)值觀,以提升財(cái)務(wù)價(jià)值為愿景,以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為宗旨,秉持專(zhuān)業(yè)、奮斗、活力、奉獻(xiàn)的工作要求,在工作中不斷踐行統(tǒng)一思想、結(jié)果導(dǎo)向的管理理念,傳承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)文化。我們要增強(qiáng)緊迫感,積極應(yīng)對(duì)未知的挑戰(zhàn),不斷提升自身能力,為緩解集團(tuán)資金壓力、推動(dòng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化和智能化貢獻(xiàn)力量。

集團(tuán)財(cái)務(wù)部以“加快構(gòu)建新產(chǎn)業(yè)體系,全面推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展”為核心,強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)工作需緊密?chē)@集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo),以專(zhuān)業(yè)能力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。財(cái)務(wù)人員不僅是數(shù)據(jù)的記錄者,更是企業(yè)價(jià)值的創(chuàng)造者。大綱中提出的“賬目清澈度提升至95%以上”“統(tǒng)一NCC數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)分析口徑”等量化目標(biāo),讓我們更加明確自身工作的精準(zhǔn)性和規(guī)范性對(duì)集團(tuán)整體發(fā)展的重要性。

面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力和行業(yè)變革,我們深刻認(rèn)識(shí)到,傳統(tǒng)財(cái)務(wù)思維已不足以應(yīng)對(duì)復(fù)雜環(huán)境。例如,大綱提出“推進(jìn)財(cái)務(wù)流程自動(dòng)化”,這要求我們不僅要掌握專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí),還需提升對(duì)智能化工具的應(yīng)用能力。為此,我們將深入學(xué)習(xí)和參與數(shù)智化工作,主動(dòng)探索智能化工具的適用匹配,提高工作效率。

清單制管理的升級(jí)是今年工作的亮點(diǎn)之一。大綱要求將重點(diǎn)工作以清單形式細(xì)化目標(biāo)、責(zé)任人和考核節(jié)點(diǎn),個(gè)人的每一項(xiàng)任務(wù)都需要與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)緊密掛鉤。結(jié)合崗位職責(zé),梳理具體清單,明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)與成果要求,確保每項(xiàng)工作有跡可循、有據(jù)可考。

“內(nèi)塑品質(zhì),外樹(shù)形象”的要求,促使財(cái)務(wù)人員以“原點(diǎn)意識(shí)”服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。財(cái)務(wù)工作不僅是數(shù)字的堆砌,更是與業(yè)務(wù)部門(mén)深度協(xié)作的過(guò)程。例如,在參與新項(xiàng)目可行性分析時(shí),需融合會(huì)計(jì)、稅務(wù)、現(xiàn)金流等多維度專(zhuān)業(yè)判斷,為管理層提供精準(zhǔn)支持。為此,我們將加強(qiáng)與生產(chǎn)、研發(fā)等部門(mén)的溝通,主動(dòng)了解業(yè)務(wù)需求,在合規(guī)前提下靈活提出解決方案,踐行“永遠(yuǎn)不說(shuō)‘不行’”的服務(wù)理念。

2025 年既是國(guó)家“十四五”規(guī)劃的收官之年,也是集團(tuán)財(cái)務(wù)處第二個(gè)三年規(guī)劃的收官之年,每一位成員都將以“開(kāi)局即是決戰(zhàn)”的姿態(tài),將工作大綱的要求轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),用專(zhuān)業(yè)與擔(dān)當(dāng)助力集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。我們要以特別能攻堅(jiān)、特別懂業(yè)務(wù)、特別敢創(chuàng)新、特別會(huì)協(xié)作、特別守底線的“五個(gè)特別”精神為指引,全力推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型。正如《淮南子》中所言:“乘眾人之智,則無(wú)不任也;用眾人之力,則無(wú)不勝也?!弊屛覀円詫?zhuān)業(yè)筑基,用智慧破局,共同譜寫(xiě)集團(tuán)新產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的財(cái)務(wù)華章。

 

(來(lái)源:內(nèi)蒙古慶華 王亞慧)